Werken op de HR-afdeling van Group of Butchers betekent elke dag impact maken. In jouw rol ben je bruggenbouwer tussen de organisatie en mensen. De combinatie van foodbranche & een private equity omgeving is snel, dynamisch en veelzijdig waardoor flexibiliteit en resultaatgerichtheid belangrijk is. Samen met een hecht team, waar we alles kunnen bespreken en waar humor centraal staat, hebben we als motto "niet lullen, maar poetsen" maken we van elke dag something special.

Let’s make something special!

Als HR Officer bij Group of Butchers ondersteun je de HR manager, HR adviseurs en Administratief medewerker HR bij alle voorkomende HR werkzaamheden. Zo houd je je bezig met het opstellen van diverse correspondentie richting medewerkers en externe instanties (zoals bijvoorbeeld UWV en arbodienst), het maken van rapportages/overzichten, het onderhouden van contacten met uitzendkrachten, het monitoren en inzetten van opleidingen en aanvragen van subsidies. Daarnaast ga je ook een belangrijke rol spelen in het onboarding proces van nieuwe collega’s. De HR en salarisadministratie (contracten opstellen, systemen muteren, tijdsregistratie e.d.) wordt uitgevoerd door een andere collega, je geeft haar hierbij wel structurele ondersteuning.

Als HR Officer maak je onderdeel uit van een enthousiast, professioneel en gezellig HR team (dertien personen) en rapporteer je aan de HR Manager. Werken vanuit huis behoort uiteraard tot de mogelijkheden.

We are something special!

Group of Butchers verovert de foodmarkt, waarbij één ding ons bindt: de passie voor het maken van mooie producten. Bij ons maak je elke dag écht impact binnen een organisatie waar lef, vernieuwen en winnen voorop staat. Samen met je collega’s werk je in een snel veranderende omgeving waar je alle vrijheid krijgt om het verschil te maken en je ambities na te streven. Ondanks de omvang van de organisatie zijn we een kei in het nemen van snelle besluiten, omdat we durven te ondernemen. Let’s make something special. 

You bring something special

Bij Group of Butchers groeien we hard en zijn we ambitieus. We willen de beste zijn. Dat proef je aan onze producten en zie je ook aan onze medewerkers. Vanwege onze groei(ambitie) zijn we altijd op zoek naar collega’s met dezelfde passie voor mooie producten als wij. Als jij net als de rest van het team flexibel, enthousiast en pro actief bent, dan sta je al met 1 been binnen! Natuurlijk werk je graag samen met je collega’s en voel je je snel thuis in een dynamische en informele organisatie. Daarnaast vinden wij het belangrijk dat je:

• Een afgeronde MBO of HBO opleiding hebt richting HR en al relevante stage- en/of werkervaring hebt opgedaan in een vergelijkbare rol;
• Geen 9-5 mentaliteit hebt;
• Goede beheersing hebt van de Nederlandse taal;
• We zouden het fijn vinden als je 40 uur per week beschikbaar bent
• Je bent pragmatisch, energiek en resultaatgericht;
• Je bent proactief en ziet het werk liggen;
• Je hebt een gezonde dosis humor en werkt graag samen binnen een team.

We give you something special:

Wij vragen betrokkenheid, drive en deskundigheid van jou. Natuurlijk mag je van ons dan ook iets verwachten:

• Volop mogelijkheden om je te ontwikkelen zowel persoonlijk als inhoudelijk.
• Een eindejaarsuitkering van 3,25%.
• Vakantietoeslag van 8% en 24 vakantiedagen.
• Een hoge pensioenbijdrage vanuit de werkgever.

Ga jij samen met ons HR binnen onze organisatie naar een hoger level tillen? We komen graag met je in contact. Heb je vragen over de functie? Neem gerust contact op met Sietske Hoogendoorn (recruiter) op 06-11585765.